有效的课堂管理方法

教学方法 课堂 1856 2017年11月20日

引言

在课堂教学中,教师除了“教”的任务外,还有一个“管”的任务,也就是协调、控制课堂中各种教学因素及其关系,使之形成一个有序的整体,以保证教学活动的顺利进行,这就是通常所说的课堂管理。对于一些新手老师来说,这可不是一件容易的事。

 

有效的课堂管理方法

1.课堂多点趣味。让学生喜欢你和你的课堂。你的外在气质和内在修养是管理方法。你课堂的民主和谐、积极向上是管理方法,你的风趣幽默、目标清晰聚焦、环节设计精妙,让学生有丰富有趣的学习体验,激发学生的求知欲望是好的管理方法。

 

2.学生多点参与。学生是课堂的主体,给予每个学生更多自主学习、合作学习、谈论交流的空间,学生全身心投入学习之中是好的管理。

 

3.公约多点关注。班级一定要有人人遵守的公约,集体讨论,共同遵守。有了公约不能束之高阁,要定时引导学生对照反思评价,化为内心尺度。课堂上有学生违背班级公约,先艺术处理,课后一定有用公约去沟通改变,真正成为人人遵守的公约。

 

4.评价多点激励。课堂上教师的激励性评价有特别重要的导向性,它既能将学生的思考引向深入,又能带给孩子自信,朝着期待的方向发展。评价多点激励,多点维度,就会吸引住一批优秀学生。

 

这里给大家提供让课堂多点趣的好办法。

 

◆趣招一:生动有趣的手势语

有时,教师站在讲台上,看到座位上密密麻麻举起的小手,分不清谁要补充?谁有问题?谁又表示赞同?巴蜀小学讨论制定了举手歌手势语:“老师提问我发言,小小手儿举过肩,紧急情况不能耽,紧握拳头把信传……”右手臂高高举起五指紧闭形成强有力的掌形表示我要发言;弯曲食指,表示我有问题要问;大拇指和食指同时伸直,表明我要给他的发言做补充;ok手势表示我赞同他的说法等。另外,如急需解便,孩子会举起紧握的拳头……有了这些有趣而富含意愿的手势语,孩子们的表达需求会比较好地在课堂上得到满足。

 

◆趣招二:持续追踪----行为矫正袋

“尊重”并不意味着不管学生,因为“管”是为了更好地服务学生在课堂上的自由生长。只有不断创新课堂管理技术,提供不同的参与方式,提供适合的教育,尊重才可能真正在课堂上扎根,才能真正成为积极的学习共同体。

 

如果老师在课堂上用很多时间去照顾个别行为不良的学生,就会压缩教学时间。班上设置一个行为矫正袋,每人一个小方格,各有四个颜色的卡。如果讲话,就将绿卡变成黄卡,如果又做错了,变成橙色的卡。同时,会有一些与纪律(相应的小惩罚)。每一个学生都有自己整个学期的档案,会留整个学期的状况。家长可以知道(每周、每月或)整个学期孩子的表现。还有奖励,同样会带一个快乐的笑脸回到家里,每个月谁积累得多,谁就会有这些奖品。可以奖励他们玩游戏或者和老师一起参加共进午餐等。

 

◆趣招三:关注每个学生——教师的s路线。

为了照顾到每一位学生,我们在课堂中看到老师似乎沿着一条路线在学生中寻走。这种路线有何用意呢?首先,它会拉近师生的距离,让从前高高在上的教师变成我身边的良师益友;其次,满足孩子希望得到成人关注的需求,让他觉得自己就在老师的眼中、心中、口中;同时,便于教师发现那些性情内敛孩子在课堂上不容易被发现的异样,确保课堂的安全性和健康性。